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2008/02/07 この記事についてtwitterでつぶやく

インターネット関連業界勤務の方、非インターネット関連業界勤務の方それぞれ150名にアンケートを実施 「第二新卒」の仕事に対する意識調査

インターネット関連業界はキャリアアップ志向と起業意識が顕著
キャリアアップできる会社があれば転職したほうが良い 74.7%
起業するなら現在働いている業界で 43.0%

一方、非インターネット関連業界勤務の第二新卒者は
キャリアアップできる会社があれば転職したほうが良い 58.7%
起業するなら現在働いている業界で 29.6%

ソフトバンク・ヒューマンキャピタル株式会社(本社:東京都中央区、代表取締役社長:香山 誠)が運営する、「インターネット」に強い転職サイト『イーキャリアプラス』は2008年1月29日~2月2日の5日間、「第二新卒」の男女300名(インターネット関連業界150名、非インターネット関連業界150名)に対して仕事に関する意識調査を実施致しました。なお、本調査での「第二新卒」とは新卒入社1年目~3年目の若手社員を指します。

アンケート総括

本調査では、「第二新卒」300名(インターネット関連業界に勤める方・非インターネット関連業界に勤める方それぞれ150名)を対象に仕事に関する意識調査を行いました。今回の調査では、近年若い世代にみられる年功制への支持や競争意識の低下といった安定志向とは対照的に、キャリアアップ志向や起業意識が強いことが分りました。特にインターネット関連業界の第二新卒者はキャリアアップを目的とした転職意識が強く、また起業をするなら現在働いている業界での起業を望む人が多いという結果となりました。

能力・成果主義の給与制度を望んでいる

インターネット関連業界勤務の方 66.0%
非インターネット関連業界勤務の方 58.7%

キャリアップ出来る会社があれば転職したほうが良い

インターネット関連業界勤務の方 74.7%
非インターネット関連業界勤務の方 58.7%

チャンスがあれば起業したいと考えている

インターネット関連業界勤務の方 62.0%
非インターネット関連業界勤務の方 54.0%

起業するなら、現在働いている業界で起業したい

インターネット関連業界勤務の方 43.0%
非インターネット関連業界勤務の方 29.6%

アンケート詳細

Q1.あなたはどちらの給与制度の企業で働きたいですか?(n:300、単位:%) 

Q2.自分のキャリアプランに沿わない仕事を続けることは意味がないと思いますか?(n:300、単位:%)

Q3.現在勤めている会社よりもキャリアアップできそうな会社があった場合、その会社へ転職をすることに対してどう思いますか?(n:300、単位:%)

Q4.あなたは出来ることなら現在勤めている会社で定年まで働きたいと思いますか?(n:300、単位:%)

Q5.あなたはこれまでに起業をしたいと考えたことはありますか?(n:300、単位:%)

Q6.あなたはこれから先チャンスがあれば起業したいと思いますか?(n:300、単位:%)

Q7.起業するなら、現在働いている業界で起業したいですか?(n:300、単位:%)

「2008年予測」に関する意識調査 調査概要

  • 調査方法:インターネットアンケート
  • 実施期間:2008年1月29日(火)~2月2日(土)
  • 対象地域:全国
  • 対象者:第二新卒の男女300名
  • 回答者属性:インターネット関連業界にて勤務の方(150名)、非インターネット関連業界にて勤務の方(150名)

報道関係者様へのお願い

本リリース内容の転載にあたりましては、 「イーキャリアプラス」調べという表記をお使い下さいますよう、お願い申し上げます。
※調査自体はインターネット調査会社を利用して行っております。

会社概要

会社名ソフトバンク・ヒューマンキャピタル株式会社
本社所在地東京都港区赤坂4-13-13
事業内容インターネットを利用した転職情報サイトの開発および運営
設立1999年9月30日
代表者代表取締役社長兼CEO 木崎 秀夫
企業URLhttp://www.softbankhc.co.jp/

本件に関する報道関係者様のお問い合わせ先

ソフトバンク・ヒューマンキャピタル ワークスタイル研究所 担当:高橋
TEL:03-5549-1273
FAX:03-5549-1297
E-mail:pr@softbankhc.co.jp
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